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So FUNKTIONIERT der 2€ TRICK auf der RISIKOLEITER!!! MERKUR MAGIE 2018 Und das mit einem Vorgehen, das einfach sehr gut zum agilen MindSet passt. Michael Hofmann ist Arbeits- und Organisationspsychologe. Diskussionen und Argumente auf der Sachebene für die Veränderung der Unternehmensstruktur und Kultur stehen einem kollektiven Blinden Fleck gegenüber, der dem Wandel in sehr vielen Unternehmen den Weg versperrt: Sein Hauptinteresse liegt dabei in der kollaborativen Gestaltung, Visualisierung und Facilitierung funktionierender Prozesse. Eine Auswahl der Themen: Der Vortrag richtet sich explizit an Produkt- und Projektmanager und stellt eine Methodologie und ein Werkzeug für diese vor. Die Frage ist nur:

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